西工大新聞網(wǎng)12月5日電（柯偉 楊妍 圖片 盧迪)近日，為推動(dòng)落實(shí)《西北工業(yè)大學(xué)人才工作高質(zhì)量發(fā)展行動(dòng)計(jì)劃》，人事處在友誼校區(qū)東會(huì)議室舉行了學(xué)校首批“引才大使”聘任儀式。黨委常委、副校長(zhǎng)侯成義出席，黨委組織部、研究生院、教務(wù)處、科學(xué)技術(shù)研究院、國(guó)際合作處、人事處等相關(guān)職能部門負(fù)責(zé)人參加儀式。儀式由人事處副處長(zhǎng)張忻主持。
人事處處長(zhǎng)唐玉生詳細(xì)介紹了“引才大使”的實(shí)施背景、整體思路、前期進(jìn)展及后續(xù)工作思路。他表示，在新形勢(shì)下，為進(jìn)一步創(chuàng)新引才工作機(jī)制，完善全時(shí)、全域、全員引才模式，學(xué)校聯(lián)系和發(fā)展了一批引才隊(duì)伍，并聘任首批23位“引才大使”，強(qiáng)化“以才引才”作用發(fā)揮，構(gòu)建全球引才網(wǎng)絡(luò)，提升引才質(zhì)量和效能。
侯成義為“引才大使”逐一頒發(fā)聘任證書。
9位“引才大使”分別從海外學(xué)習(xí)工作經(jīng)歷、引才方式方法、引才經(jīng)驗(yàn)與成效等方面進(jìn)行了交流發(fā)言。表示作為學(xué)校首批“引才大使”責(zé)任重大，對(duì)未來(lái)引才目標(biāo)和工作規(guī)劃進(jìn)行了表態(tài)。
侯成義充分肯定了首批“引才大使”前期的工作，并就如何開(kāi)展引才工作與大家進(jìn)行了充分交流。他指出，一是要充分認(rèn)識(shí)人才工作的重要性。黨的二十大報(bào)告首次把教育、科技、人才放在一個(gè)專章闡述，強(qiáng)調(diào)了三者之間的有機(jī)聯(lián)系，通過(guò)協(xié)同配合，共同塑造發(fā)展的新動(dòng)能新優(yōu)勢(shì)。高質(zhì)量發(fā)展要靠創(chuàng)新靠科技靠人才，科技創(chuàng)新在中華民族偉大復(fù)興戰(zhàn)略全局中發(fā)揮支撐引領(lǐng)作用，而科技創(chuàng)新依靠人才引領(lǐng)驅(qū)動(dòng)，這充分凸顯了人才的重要地位。二是要強(qiáng)化自信。作為“雙一流”建設(shè)高校，學(xué)校長(zhǎng)期服務(wù)國(guó)家重大戰(zhàn)略需求，取得了一系列重大成果。學(xué)校人事制度改革不斷向縱深推進(jìn)，人才保障等各項(xiàng)政策不斷完善，為引才工作奠定了良好基礎(chǔ)，要有制度自信和政策自信。三是引才大使要認(rèn)真履職盡責(zé)。要明確定位，不只給團(tuán)隊(duì)和學(xué)院引才，更要給學(xué)校引才，不拘一格引進(jìn)高水平人才；要清楚學(xué)校的發(fā)展歷史、現(xiàn)狀和目標(biāo)，把西工大的故事講全講深講透；要熟悉掌握學(xué)校的引才政策，保持高度敏銳性和一定靈活性。四是職能部門要強(qiáng)化支持保障。人事處做好引才過(guò)程保障、目標(biāo)考核與激勵(lì)，相關(guān)部門為“引才大使”開(kāi)展工作提供政策支撐。五是要堅(jiān)持問(wèn)題導(dǎo)向和目標(biāo)導(dǎo)向。在引才等各項(xiàng)工作中強(qiáng)化大局意識(shí)，系統(tǒng)觀念，辯證思維，求真務(wù)實(shí)，開(kāi)拓創(chuàng)新，推動(dòng)學(xué)校人事人才工作和整體事業(yè)發(fā)展。
（審核：張忻）
