西工大新聞網(wǎng)5月29日電

引言：為深入貫徹落實(shí)黨的十九大、二十大精神，全面落實(shí)學(xué)校第十三次黨代會(huì)精神和學(xué)校教育事業(yè)發(fā)展“十四五”規(guī)劃，推進(jìn)高質(zhì)量發(fā)展，學(xué)校以學(xué)院改革試點(diǎn)為抓手，實(shí)現(xiàn)內(nèi)部治理體系和治理能力現(xiàn)代化，以進(jìn)一步強(qiáng)化學(xué)院的辦學(xué)主體地位，釋放學(xué)院辦學(xué)活力，助力學(xué)校“雙一流”建設(shè)。自材料學(xué)院2020年啟動(dòng)學(xué)院綜合改革試點(diǎn)工作以來，電子信息學(xué)院、數(shù)學(xué)與統(tǒng)計(jì)學(xué)院和生態(tài)環(huán)境學(xué)院等作為第二批改革試點(diǎn)單位，分別聚焦人才培養(yǎng)和師資隊(duì)伍建設(shè)等，相繼啟動(dòng)實(shí)施了專項(xiàng)改革。發(fā)展規(guī)劃處先后研究制定了《西北工業(yè)大學(xué)學(xué)院改革試點(diǎn)項(xiàng)目指南》《西北工業(yè)大學(xué)學(xué)院改革試點(diǎn)工作管理辦法(試行)》，協(xié)同相關(guān)職能部門，共同指導(dǎo)各試點(diǎn)單位結(jié)合自身發(fā)展需求，厘清改革“為什么改”，“改什么”和“怎么改”等關(guān)鍵問題，確保取得改革預(yù)期成效。近日，航空學(xué)院、航天學(xué)院、航海學(xué)院、材料學(xué)院、自動(dòng)化學(xué)院和柔性電子研究院等積極申報(bào)了第三批改革試點(diǎn)項(xiàng)目，分別聚焦有組織科研、“總師級(jí)”人才培養(yǎng)、高水平師資隊(duì)伍建設(shè)等，認(rèn)真研討制定專項(xiàng)改革方案。

按照“先行先試、相學(xué)相長(zhǎng)、以點(diǎn)促面、示范推廣”的工作要求，發(fā)展規(guī)劃處近期會(huì)同材料學(xué)院、電子信息學(xué)院、數(shù)學(xué)與統(tǒng)計(jì)學(xué)院和生態(tài)環(huán)境學(xué)院等改革試點(diǎn)學(xué)院，對(duì)改革經(jīng)驗(yàn)和成效進(jìn)行凝練總結(jié)并分期報(bào)道，以期更好發(fā)揮改革的積極示范輻射效應(yīng)，并將改革不斷向縱深推進(jìn)。其中,材料學(xué)院作為學(xué)校首批綜合改革試點(diǎn)單位，堅(jiān)持對(duì)標(biāo)世界一流水平，著力建設(shè)國(guó)際頂尖學(xué)科。三年來，學(xué)院緊抓“評(píng)價(jià)改革”和“資源調(diào)配”兩個(gè)“牛鼻子”，在人才培養(yǎng)、師資隊(duì)伍建設(shè)、科學(xué)研究、管理體制機(jī)制等方面推出了一系列改革舉措，形成了可復(fù)制可推廣的經(jīng)驗(yàn)做法。

一、“壓艙石”：深化評(píng)價(jià)體系改革，筑牢學(xué)院價(jià)值導(dǎo)向

發(fā)揮師德師風(fēng)第一評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)作用，營(yíng)造崇德尚德良好氛圍。一是將師德師風(fēng)建設(shè)要求貫穿教師管理的全過程，嚴(yán)格執(zhí)行新進(jìn)教師談話制度、新任導(dǎo)師談話制度、聘期考核談話制度、師德失范“一票否決制”等，將師德要求體現(xiàn)在引進(jìn)、考核、評(píng)聘、推優(yōu)全過程。二是持續(xù)完善教師榮譽(yù)表彰制度，通過優(yōu)秀教師事跡分享會(huì)、“禮敬吾師”教師節(jié)頒獎(jiǎng)典禮等，營(yíng)造見賢思齊、積極向上的良好氛圍。三是大力弘揚(yáng)科學(xué)家精神，啟動(dòng)實(shí)施材料學(xué)院院史編撰計(jì)劃，總結(jié)凝練西工大材料學(xué)科發(fā)展的風(fēng)骨和精神，激勵(lì)師生從中汲取奮斗力量。

圖1：材料學(xué)院舉辦2022年度禮敬吾師頒獎(jiǎng)典禮

實(shí)施分類評(píng)價(jià)和國(guó)際同行評(píng)價(jià)，完善教育教學(xué)評(píng)價(jià)和科研成果評(píng)價(jià)。一是構(gòu)建多維度人才評(píng)價(jià)體系。改變“重?cái)?shù)量、看分區(qū)”的評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)，建立了由代表性論著、科研項(xiàng)目、成果轉(zhuǎn)化及應(yīng)用等核心要素組成的科學(xué)研究評(píng)價(jià)體系。二是加強(qiáng)教育教學(xué)評(píng)價(jià)在教師評(píng)價(jià)中的比重。將科研重大成果進(jìn)教材、精品課程建設(shè)、教材/專著編撰、指導(dǎo)學(xué)生學(xué)科競(jìng)賽、學(xué)生出國(guó)率/畢業(yè)率/就業(yè)率等作為教師聘期考核的重要指標(biāo)。三是實(shí)施人才分類評(píng)價(jià)。面向國(guó)防工程領(lǐng)域教師，組建由國(guó)防領(lǐng)域科研院所、知名高校、企業(yè)等專家學(xué)者組成的專家?guī)欤嫦蚧A(chǔ)研究領(lǐng)域教師，建立材料學(xué)院創(chuàng)新人才特區(qū)，探索實(shí)施國(guó)際同行評(píng)價(jià)和長(zhǎng)周期評(píng)價(jià)。四是制定一流團(tuán)隊(duì)建設(shè)實(shí)施方案，探索制定以“大平臺(tái)、大項(xiàng)目、大成果、大人才”為核心的團(tuán)隊(duì)評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)。

以立德樹人為根本，優(yōu)化學(xué)生評(píng)價(jià)體系。一是全面推行博士生入學(xué)“申請(qǐng)—考核制”，采用專業(yè)能力、思想品德、英語(yǔ)表達(dá)能力等多維指標(biāo)，破除“唯分?jǐn)?shù)”。二是實(shí)施碩士研究生入學(xué)復(fù)試“雙盲制”，由“先選導(dǎo)師后復(fù)試”改為“先復(fù)試后選導(dǎo)師”，由導(dǎo)師組復(fù)試改為專家組復(fù)試，復(fù)試過程由學(xué)院統(tǒng)籌，復(fù)試專家與報(bào)考學(xué)生隨機(jī)分組，專家獨(dú)立打分。三是重新修訂研究生學(xué)業(yè)綜合測(cè)評(píng)辦法，提升德育、勞育、美育占比，在學(xué)業(yè)測(cè)評(píng)中采用體現(xiàn)學(xué)生創(chuàng)新能力的代表性成果評(píng)價(jià)制度。

二、“調(diào)節(jié)閥”：推進(jìn)資源優(yōu)化配置，促升學(xué)院發(fā)展活力

突出改革導(dǎo)向，在盤活整合上下功夫。一是統(tǒng)籌科技成果轉(zhuǎn)化收益、校友捐贈(zèng)、企業(yè)贊助等多渠道經(jīng)費(fèi)，建立學(xué)院發(fā)展基金，用以支持人才培養(yǎng)、科技創(chuàng)新和重大成果培育。二是制定實(shí)施《材料學(xué)院公用房核算管理辦法》，加強(qiáng)核算管理和動(dòng)態(tài)調(diào)配，對(duì)于公用房中的“散、亂、閑”的現(xiàn)象進(jìn)行改制，房屋資源的使用效益進(jìn)一步增強(qiáng)。三是成立科教實(shí)踐與材料分析創(chuàng)新中心，整合學(xué)院8個(gè)國(guó)家級(jí)重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室（工程中心)、實(shí)驗(yàn)教學(xué)示范中心和20個(gè)省部級(jí)重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室（工程中心）平臺(tái)資源，建立儀器設(shè)備開放共享及管理運(yùn)行機(jī)制，打造“實(shí)踐育人大課堂”“創(chuàng)新研究大平臺(tái)”，充分發(fā)揮“1+1>2”的集成優(yōu)勢(shì)。四是加強(qiáng)資源拓展，依托異地研究機(jī)構(gòu)拓方向、做增量，與國(guó)家能源核電運(yùn)營(yíng)及壽命管理技術(shù)研發(fā)中心等機(jī)構(gòu)深入合作，在太倉(cāng)成立清潔能源研究院；與重慶兩江新區(qū)合作，成立重慶輕質(zhì)高溫高強(qiáng)結(jié)構(gòu)材料及構(gòu)件精確成形技術(shù)研究中心，交叉融合、寬強(qiáng)并蓄、多地協(xié)同發(fā)展的學(xué)科布局優(yōu)勢(shì)日益凸顯。

圖2：2021年完成科教實(shí)踐與材料分析測(cè)試中心實(shí)驗(yàn)室改造

突出發(fā)展導(dǎo)向，在精準(zhǔn)投放下功夫。一是建立人才引育基金，設(shè)立人才引育資源包，按照標(biāo)準(zhǔn)將公房面積、科研啟動(dòng)經(jīng)費(fèi)、實(shí)驗(yàn)室平臺(tái)建設(shè)保障、研究生指標(biāo)整體打包配置，用以支持新進(jìn)人才和新建團(tuán)隊(duì)快速發(fā)展。其中針對(duì)新建團(tuán)隊(duì)，實(shí)施公房免收三年房租的政策，由學(xué)院參與協(xié)助實(shí)驗(yàn)室平臺(tái)建設(shè)；針對(duì)新引進(jìn)人才統(tǒng)籌基本業(yè)務(wù)費(fèi)，以項(xiàng)目形式給予支持，并采用研究生“代招”方式，全方位解決教師起步難問題。二是設(shè)立人才培育資源包，對(duì)標(biāo)國(guó)家級(jí)領(lǐng)軍人才、國(guó)家級(jí)青年人才，建立分層次人才梯隊(duì)培育體系，按照“缺一項(xiàng)補(bǔ)一項(xiàng)”的原則，精準(zhǔn)投放培育經(jīng)費(fèi)、招生指標(biāo)、博士后指標(biāo)等資源，實(shí)現(xiàn)教師快速發(fā)展。三是設(shè)立一流團(tuán)隊(duì)培育專項(xiàng)，聚焦提升大平臺(tái)建設(shè)能力和大項(xiàng)目承擔(dān)能力，個(gè)性化提供場(chǎng)地、資金和人力支持，著力培養(yǎng)一批代表國(guó)內(nèi)頂尖水平和世界一流水平的科研團(tuán)隊(duì)，提升有組織科研能力和服務(wù)國(guó)家重大戰(zhàn)略需求能力。

圖3：學(xué)院人才引育基金支持青年教師實(shí)驗(yàn)室建設(shè)

突出貢獻(xiàn)導(dǎo)向，在動(dòng)態(tài)調(diào)整上下功夫。一是持續(xù)優(yōu)化突出貢獻(xiàn)獎(jiǎng)勵(lì)方案，在年度評(píng)優(yōu)、績(jī)效分配、研究生指標(biāo)分配等方面突出國(guó)家獎(jiǎng)、國(guó)家級(jí)平臺(tái)等標(biāo)志性成果的貢獻(xiàn)，以“單次”獎(jiǎng)勵(lì)形式為主；對(duì)于在學(xué)科評(píng)估中做出的貢獻(xiàn)，按照學(xué)科評(píng)估測(cè)分方案進(jìn)行估算，根據(jù)結(jié)果設(shè)置房費(fèi)調(diào)節(jié)系數(shù)，作為階段性公用房調(diào)整和房屋使用費(fèi)用減免的重要依據(jù)。二是建立聯(lián)合實(shí)驗(yàn)室運(yùn)行機(jī)制，以實(shí)驗(yàn)用房和技術(shù)投入為主，先后與華陸集團(tuán)、安聚德納米科技有限公司、西安航天發(fā)動(dòng)機(jī)有限公司等聯(lián)合共建創(chuàng)新中心，助力高水平科研育人、高質(zhì)量聯(lián)合技術(shù)攻關(guān)和高效能成果轉(zhuǎn)化。三是建立資源投放“關(guān)停”機(jī)制，針對(duì)有師德師風(fēng)、安全保密以及學(xué)位論文抽盲評(píng)閱未通過等問題，對(duì)研究生指標(biāo)、公用房分配進(jìn)行核減。

圖4：與華陸集團(tuán)簽約共建實(shí)驗(yàn)室

三、“加速器”：改革成效日益凸顯，改革成果持續(xù)涌現(xiàn)

惟改革者進(jìn),惟創(chuàng)新者強(qiáng),惟改革創(chuàng)新者勝。學(xué)院經(jīng)過不懈探索創(chuàng)新，同向發(fā)力，改革成效日益凸顯，學(xué)院發(fā)展進(jìn)程不斷提速。一是一批作風(fēng)良好、業(yè)務(wù)精湛的優(yōu)秀教師持續(xù)涌現(xiàn)。2020年材料學(xué)院獲批陜西省師德建設(shè)示范團(tuán)隊(duì)，李賀軍、介萬(wàn)奇獲得全國(guó)創(chuàng)新爭(zhēng)先獎(jiǎng)；2021年李金山獲陜西省教育系統(tǒng)優(yōu)秀共產(chǎn)黨員稱號(hào)；2022年李曉強(qiáng)獲中國(guó)僑聯(lián)第九屆“僑界貢獻(xiàn)獎(jiǎng)”二等獎(jiǎng)、徐亞東獲第20屆陜西青年五四獎(jiǎng)?wù)隆⒈R艷麗獲陜西省教科文衛(wèi)體系統(tǒng)五一巾幗標(biāo)兵稱號(hào)。二是學(xué)院創(chuàng)新活力顯著增強(qiáng)，科研經(jīng)費(fèi)、項(xiàng)目獲批、獲獎(jiǎng)以及科技成果轉(zhuǎn)化情況喜人。2021年，科研經(jīng)費(fèi)首次突破3億元，2022年到款金額為3.35億；國(guó)家自然基金平均每年獲批50余項(xiàng)，2022年李賀軍院士牽頭申報(bào)的國(guó)家自然科學(xué)基金重大項(xiàng)目獲批準(zhǔn)立項(xiàng)。學(xué)院獲國(guó)家科技進(jìn)步二等獎(jiǎng)1項(xiàng)、國(guó)防科學(xué)技術(shù)進(jìn)步一等獎(jiǎng)1項(xiàng)、教育部自然科學(xué)一等獎(jiǎng)1項(xiàng)、陜西省自然科學(xué)一等獎(jiǎng)2項(xiàng)、陜西省技術(shù)發(fā)明一等獎(jiǎng)1項(xiàng)。繼鉑力特以后，2022年，基于核心技術(shù)孵化的陜西華秦科技實(shí)業(yè)股份有限公司在科創(chuàng)板上市。三是學(xué)院積極拓展辦學(xué)資源，優(yōu)化辦學(xué)資源，有力支持了學(xué)院良性發(fā)展。2020年以來，材料學(xué)院接受社會(huì)各界捐贈(zèng)超過1500萬(wàn)，支撐材料科教實(shí)踐分析測(cè)試中心等建設(shè)工作。目前，該中心已建成實(shí)踐教學(xué)、顯微分析、結(jié)構(gòu)表征、理化分析、力學(xué)性能、試樣制備等六大分析測(cè)試平臺(tái)，擁有總價(jià)值逾2億元的各類儀器設(shè)備，擁有配置完善的各類儀器設(shè)備近500（套），總價(jià)值逾2億元，擁有實(shí)驗(yàn)技術(shù)人員31人，其中高級(jí)職稱15人。四是筑巢引鳳，人才匯聚效應(yīng)不斷顯現(xiàn)。2020年以來，學(xué)院共有11名教師入選國(guó)家級(jí)領(lǐng)軍人才、25名教師獲得國(guó)家級(jí)青年人才稱號(hào)；建設(shè)國(guó)防科技創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)1個(gè)、陜西省“三秦學(xué)者”創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)——?jiǎng)?chuàng)全國(guó)一流團(tuán)隊(duì)、陜西省科技創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)6個(gè)。五是為黨育人，為國(guó)育才，人才培養(yǎng)工作成效顯著。2022年材料學(xué)院碳材料師生融合黨支部獲批全國(guó)樣板黨支部建設(shè)；2021、2022年學(xué)院連續(xù)榮獲學(xué)生黨建先進(jìn)學(xué)院，學(xué)院團(tuán)委入選首批全省團(tuán)建標(biāo)桿院系，“擺渡者青年志愿者服務(wù)隊(duì)”獲2020年榜樣100全國(guó)最佳大學(xué)生社團(tuán)。近三年，獲校級(jí)模范班級(jí)4個(gè)，其中04101801班連續(xù)兩年榮獲校模范班級(jí)，獲優(yōu)秀學(xué)生標(biāo)兵4人，在第六屆、第八屆中國(guó)國(guó)際“互聯(lián)網(wǎng)+”大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)大賽獲國(guó)家級(jí)銀獎(jiǎng)2項(xiàng)，陜西省金獎(jiǎng)6項(xiàng)，在挑戰(zhàn)杯、數(shù)模競(jìng)賽等學(xué)科競(jìng)賽中獲省部級(jí)以上獎(jiǎng)勵(lì)300余項(xiàng)。

長(zhǎng)風(fēng)破浪會(huì)有時(shí)，直掛云帆濟(jì)滄海。奮進(jìn)新征程，肩負(fù)新使命，材料學(xué)院師生齊心協(xié)力，改革創(chuàng)新的腳步永不停歇。

（審核：袁云 蔡利劍 羅皎）