2月15日-16日，學校召開了2025年寒假務虛會和新學期干部會，深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和習近平總書記關于教育、科技、人才工作的重要論述，研討2025年度學校重點工作，謀篇布局“十五五”發展思路。會后，全校廣大干部師生紛紛表示，兩天的會議站位高遠、催人奮進，為今后工作指明了方向、提供了遵循。將繼續以昂揚向上的精神風貌、挺膺擔當的奮斗姿態、狠抓落實的信心決心，高質量完成各項工作任務，以實干實績為“127”近期發展目標和“天下工大、世界三航”遠景目標的實現貢獻力量。
離退休黨委書記、離退休工作處處長趙洪章：離退休黨委/離退休工作處將按照2025年學校黨委的安排部署，緊緊圍繞“讓學校黨委放心，讓老同志滿意”的工作目標，以“三個永遠”的工作要求推動離退休工作高質量、高水平、高速度發展。強化政治引領，深入學習領會學校寒假務虛會、新學期干部會精神，凝心聚力，務實奮進，扎實做好新時代離退休干部工作；堅持用心用情，為老同志辦實事、解難事，不斷提升老同志幸福指數；推動學校二級關工委建設，鼓勵和支持老同志發揮優勢作用，為學校總師育人文化傳承、為學校人才培養持續貢獻銀發力量。
計劃財務部部長韓索民：李言榮書記和宋保維校長的報告高屋建瓴、振奮人心，為學校新發展階段的工作指明了方向和重點，也為“十四五”收官之年吹響了沖鋒號，極大地鼓舞了全體教職工干事創業的熱情。計劃財務部將深入貫徹落實會議精神，確保各項工作任務和舉措落到實處。以“高質量、高水平、高速度”為標準，圍繞學校中心工作和“127”發展目標，秉持“要上進、要努力、要奮斗”的精神狀態，推動教育、科技、人才一體化發展。在布局“十五五”的新征程上，聚焦核心競爭力，積極開源節流，優化資源配置，增強學校財力。同時，強化經濟目標責任制，嚴格落實國家經費管理要求，完善風險防控體系，推動財務管理向精細化、科學化、智能化方向發展。我們將狠抓工作落實，提高工作質效，不斷提升財務管理和服務水平，為學校高質量發展提供堅實的財務保障。
國有資產與實驗設備管理處處長兼安全生產管理辦公室主任劉延安：李言榮書記和宋保維校長的報告指導思想明確、工作成效顯著、問題分析透徹、思路舉措切實。報告好、入人心、送斗志、觸動強。新學期、新氣象，國有資產與實驗設備管理處將堅持“三高”（高質量、高水平、高速度）工作要求，將精益求精的標準轉化為日用而不覺的行動，主動為學校核心競爭力需求服務。精準施策，以“時時放心不下”的責任感和“事事緊抓不放”的執行力抓好國有資產管理和安全生產工作，以實干擔當護航學校高質量發展。一是守牢安全底線保發展，借助信息賦能，全面提升安全生產管理“三防”水平，實現閉環管理，推動實驗室安全管理水平再上新臺階。二是聚焦突破空間資源瓶頸，統籌灃西、閻良，北研院等異地資源，精準配置，保障莫航、未來技術學院、國家級實驗室（平臺）及新興科研機構發展亟需。三是協助做好兩重項目落地實施和拓地工作，優化資源配置，提高服務保障能力，用心用情服務師生。
基建處處長張小衛：寒假務虛會和新學期干部會指出的2025年要在2024年高位運行、高位發展的基礎上保持高質量、高水平、高速度的“三高”發展基調，提出的要上進、要努力、要奮斗的“三要”工作要求，必將為學校新一年的工作注入新的動能。基建處將緊緊圍繞學校中心工作，鉚足干勁、加足馬力加快“十四五”項目和超長期國債項目建設，搶抓超長期國債歷史機遇，奮力解決辦學物理緊張這一制約學校發展的瓶頸問題。堅持以目標導向為牽引、依法合規為原則，創新思維、統籌謀劃、打破常規、優化路徑、科學管理，時刻以“永遠在一線，永遠在狀態，永遠在前列”的精神風貌，迎難而上、全力攻堅。以匠心造精品，不負重托、不辱使命，創造無愧于學校、無愧于師生的新業績，為實現“天下工大、世界三航”遠景目標貢獻基建力量！
審計處處長朱宏偉：認真聆聽了李言榮書記和宋保維校長的報告，深感收獲啟發很多，也更感責任重大。在教育科技人才一體推進的大背景下，學校高質量內涵式發展至關重要。審計部門雖不直接參與教學科研等工作，但肩負著保駕護航的關鍵使命。因此，審計要深度融入學校發展戰略。一方面，在資源配置上，嚴格審核資金、資產和資源的管理分配使用情況，注重效率效果，確保合法合規，為教學科研等工作提供堅實保障；另一方面，堅守主責主業，不斷助力學校及各單位進一步健全完善內部控制體系，防范各類風險，營造風清氣正的發展環境。后續，我會帶領審計團隊主動適應人工智能帶來的迅猛變化，不斷提升專業能力，創新審計方法，以更精準、高效的審計服務助力學校治理水平提升，為實現高質量內涵式發展貢獻審計力量。
保密處處長張原：2025年寒假務虛會和新學期干部會，為我們擘畫了學校發展的宏偉藍圖，吹響了奮進新征程的嘹亮號角。會議站位高遠、內涵豐富、催人奮進，為我們今后的工作指明了方向、提供了遵循。“127”近期發展目標和“天下工大、世界三航”遠景目標，是全體工大人共同的夢想和追求。作為保密管理工作者，維護、守護好學校的國家秘密安全才能助力學校更好、更高、更快發展。日常工作中，我們要深刻領會會議精神，嚴格落實會議提出的“高質量、高水平、高速度”工作思路標準和“要上進、要努力、要奮斗”的要求，立足自身崗位，認真履職盡責，為實現學校發展目標貢獻自己的力量。
信息化管理處處長、信息中心主任薛靜：寒假務虛會和新學期干部會上李言榮書記和宋保維校長的講話，視野開闊、高屋建瓴、舉措有力、催人奮進，信息化管理處將深入學習貫徹落實會議精神，緊密圍繞“天下工大、世界三航”發展目標，以黨建引領為核心動力，搶抓人工智能技術革命機遇，高質量、高水平、高速度推進數智校園建設，為學校建設中國特色世界一流大學提供堅實數智支撐。數智賦能將重點做好以下三個方面工作。一是系統謀劃學校“十五五”網絡安全與信息化發展規劃，特別是人工智能背景下的教育數字化轉型發展戰略。二是高質量、高水平、高速度做好數智賦能推進工作。進一步建好數據中心、智算中心、新一代校園網等新型基礎設施，積極推動人工智能與教育教學、科學研究、國際合作、管理服務的融合創新，數據賦能各單位科學決策，持續優化師生信息化辦事服務體驗。三是進一步完善網絡安全防護體系，推進人工智能賦能安全能力提升，為學校高質量發展提供網絡安全保障。2025年，信息化管理處將始終按照“永遠在一線、永遠在狀態、永遠在前列”的要求和“只有做好了才算做了”的標準努力拼搏，為“天下工大、世界三航”遠景目標做出“數智”貢獻！
力學與土木建筑學院黨委書記巨維博：本次會議既是思想動員和組織動員的會議，又是總結“十四五”，謀劃“十五五”的重要會議，會議恰逢其時，催人奮進。學院將認真貫徹落實會議精神，認真總結“十四五”工作，客觀分析查找問題不足，科學謀劃學院“十五五”各項工作。一是強特色筑高峰，結合學校特色和人工智能技術發展，謀劃力學和交通學科方向，創新人才培養模式。二是抓落實筑高峰，圍繞第十四次黨代會精神落實和“127”發展目標任務，梳理重點目標和任務，力爭在高層次人次隊伍、高水平科技成果等重點領域取得新突破。三是重質量謀創新，學院將以高水平黨建引領高質量發展，創新評價機制，強化質量管理，推動學院各項工作再上臺階。
自動化學院院長韓軍偉：新學期的務虛會和干部會既有高站位的工作部署，又有明確的發展思路和務實舉措。在“十四五”規劃收官和“十五五”規劃謀篇布局的2025年，自動化學院將認真落實會議精神，狠抓重點任務的攻堅突破，深化控制科學與工程學科內涵，抓住信息賦能發展機遇，推動學科建設高質量發展。進一步營造“總師育人文化”氛圍，賡續紅色血脈、發揮學科優勢、打造品牌特色，探索“總師型”人才培養路徑。堅持內培外引相結合，精準配套支持人才“苗子”，持續開展境外引才，構建聚才引才強磁場，加強高水平團隊建設，發揮高被引學者優勢，全面加快學院高層次人才隊伍建設。引領全院保持“三個永遠”的精氣神，真抓實干，奮發有為，“高質量、高水平、高速度”推進一流學院建設，為實現“天下工大、世界三航”遠景目標貢獻自動化力量。
物理科學與技術學院黨委書記晁小榮：“藍圖已繪就，奮進正當時”。2025年是學校高位運行、承上啟下的關鍵之年。物理科學與技術學院將全面貫徹落實寒假務虛會和新學期干部會議精神，以高質量、高水平、高速度為根本遵循，以高水平師資隊伍引育、高質量科研成果的產出、數智賦能教學等為抓手，強特色，樹高峰，持續提升學院的核心競爭力。學院黨委將進一步推進黨建與業務深融互促，把黨旗插在教學科研的第一線，不斷增強黨組織的凝聚力、戰斗力，團結和帶領全院師生以“三個永遠”工作狀態，追求卓越，為學校“127目標”高質量實現貢獻學院的力量。
公共政策與管理學院黨委書記管興華：黨委書記李言榮、校長宋保維在寒假務虛會的講話站位高遠、視野開闊、方向明確，對“十四五”期間的深入總結不僅增強了對發展的信心，而且增強了危機意識、憂患意識和敢于競爭的意識，同時，提出“十五五”規劃的思路舉措，一個關鍵詞“轉變”，體現出更務實的舉措和明確的改革方向。面對挑戰與機遇，公共政策與管理學院將深入總結、精心謀劃“十五五”規劃，不斷加大育人文科建設力度，為培養“總師型”人才具有深厚的人文素養積極作為；不斷加大文科與其他學科的交叉力度，培育特色的學科研究方向和人才培養體系；不斷加大文科人才引育力度，依靠人才實現學院高質量內涵式發展，奮力譜寫文科繁榮發展新篇章。
微電子學院黨委書記楊妮花：會議明確了2025年工作的指導思想、目標要求和實施路徑。使命催人奮進，實干成就未來。微電子學院將深入學習貫徹會議精神，凝聚共識，團結力量，以“三個聚焦”推動高質量發展。一是聚焦學科特色建設，緊密對接行業需求和產業前沿，加強與“三航”等優勢學科交叉融合，持續打造“智能芯片+空天海”特色科研方向。二是聚焦全鏈貫通育人，圍繞“全鏈能力、全球視野、全人教育”培養目標，在開展“三個一”工程基礎上，以“芯聲”思政品牌項目、澳門大學集成電路研學項目、實戰型沉浸式集成電路產業實訓項目，推動“總師育人文化”走深走實。三是聚焦高層次人才引育，堅持三個“千方百計”，營造良好氛圍，通過人人引才制度化，青年人才申報制度化，努力打造具有核心競爭力的師資隊伍。
網絡空間安全學院黨委書記張文濤：這次學校務虛會和新學期中層干部會，提出了年度工作任務，開啟了深度謀劃布局“十五五”發展思路和重要舉措目標，部分學院和職能部門交流了工作方案。會議統一了思想，凝聚了共識。網安學院將認真學習貫徹會議精神，繼續錨定“127”發展目標，積極落實《教育強國建設規劃綱要（2024-2035）》和校十四次黨代會明確的任務，聚焦一流網安學院建設指標，重點圍繞高層次師資隊伍建設、高質量人才培養和高水平科學研究，以永遠在前列、永遠在一線、永遠在狀態的精神面貌，力爭在核心指標方面取得新的突破，切實保障學院高質量、高水平和高速度發展，增強網安學科的影響力，為學校“雙一流”建設貢獻網安力量。
瑪麗女王工程學院院長范曉麗：瑪麗女王工程學院將認真學習貫徹此次寒假務虛會精神，緊跟學校“要實現國合平臺、外國專家、合作辦學一體化推進”的發展方向，重點圍繞國際化教育資源深度融合與教學模式數智化轉型雙發力：一方面，積極融入學校高位謀劃的國際合作新格局，發揮學院中外合作辦學優勢，整合中外優質教育資源，促進教育資源共享與深度融合；另一方面立足中英合作辦學特色，依托學校打造數智賦能教育鏈路的契機，利用國際化師資，探索教學模式數智化轉型的路徑，致力建設具有國際水準的數智課程體系，培養適應時代需求的拔尖創新人才，助推學校拔尖人才培養質效，為實現學校“127”近期目標和“天下工大、世界三航”的遠景目標貢獻力量。
國家卓越工程師學院黨委書記緱林峰：本次會議報告全面系統總結過去五年學校在人才培養、隊伍建設、科技創新、學科建設、國際合作、服務保障方面的成果，精準定位痛點、切入點和關鍵點，科學謀劃“十五五”發展藍圖，明確發展目標和實施路徑。報告立足當下，放眼未來，責任重大，兼具前瞻性和可操作性，與學校“天下工大，世界三航”遠景目標和新“三步走”戰略構想高度一致。國家卓越工程師學院將深入學習，堅決貫徹，從黨建引領、模式創新、校企協同三方面持續發力，聚焦卓越工程師培養體系重構、流程再造和能力重塑，高質量、高水平、高效率構建校企聯合培養機制，造就服務國家戰略急需、關鍵領域和行業產業發展需求的高層次創新型工程人才。
無人系統技術研究院黨委書記毛昭勇：此次寒假務虛會為我們謀劃“十五五”發展提供了思路，振奮了信心。面對新階段、新任務，無人系統技術研究院將錨定目標、勇挑重擔。一是持續發揚“總師育人文化”，將無人系統前沿科技成果融入培養環節，落實與國防主機院所的校企協同育人合作，發揮好“雙創”育人引領示范作用。二是加速高水平人才“內培外引”，加大對人才工作重視程度、支持力度、投入強度，提高海外招聘、翱翔論壇等引才活動精準性、針對性。三是持續推進無人飛行器技術全國重點實驗室、智能無人系統國家高端智庫等兩大國家級平臺實體化建設，推動機構改革，完善管理體制，促進大平臺產出大成果。以“三個永遠”的精神風貌，為學校高位高速高質量發展貢獻“無人系統”力量。
文化遺產研究院院長程圩：此次寒假務虛會和新學期中層干部會議為全校上下統一思想、凝心聚力、實現高質量發展吹響了“行動號角”。文化遺產研究院深入學習研討本次會議精神，認真貫徹落實“高質量、高水平、高速度”工作思路，以“要上進、要努力、要奮斗”工作狀態，秉持“三個永遠”工作標準，重點做好“育人才、抓科研、優學科、強隊伍”工作。一是充分挖掘我校豐厚的軍工文物育人資源，構建數字化軍工遺產育人體系，創新文物學科人才培養模式。二是圍繞文物保護關鍵技術，組織開展高水平科研項目攻關，產出一批具有影響力的科研成果。三是以培養“文物總師”為特色學科方向，構建文物保護與傳承利用一體化發展體系。四是加強人才隊伍建設，堅持“引育并舉”，推動高層次人才培育，為實現學校“127”近期目標和“天下工大、世界三航”遠景目標貢獻文研院的力量。
365所黨委副書記韓承輝：宋保維校長提到愛生集團加入兵器工業集團后的一年時間里，新的愛生集團營收和利潤均取得了不俗的成績，讓我感觸很深，這幾年學校領導班子不折不扣貫徹落實黨中央大政方針和上級決策部署，對形勢精準判斷，搶抓機遇、超前布局，廣泛調研、慎思明辨，作出了一系列果決、正確的決定，取得一項又一項不俗的成績，學校的發展令人矚目。未來，365所將繼續齊心協力，攻堅克難，依托在無人機技術領域的深厚積累，瞄準世界無人機科技前沿，科學做好“十五五規劃”，為早日實現“天下工大、世界三航”的發展目標做出貢獻。
檔案館館長戚紅梅：學校寒假務虛會和新學期干部大會，達到了開思路、上臺階、增動力、強決心的效果，對做好新時期檔案工作具有重要指導意義。檔案館將聚焦貫徹落實學校第十四次黨代會精神，以更飽滿的熱情和更務實的行動，立足檔案工作“存史、資政、育人”職能，以昂揚向上的精神風貌、挺膺擔當的奮斗姿態和狠抓落實的信心決心落實“高質量、高水平、高速度”的指導思想和“要上進、要努力、要奮斗”的工作要求，確保“十四五”收好官，“十五五”謀好篇，開創管理體制科學、制度標準完備、檔案資源豐富、服務功能完善的新局面，推動檔案事業與學校發展同頻共振，為實現“127”近期目標和“天下工大、世界三航”遠景目標貢獻力量。
分析測試中心主任劉峰：分析測試中心作為學校科研與教學的重要支撐平臺，肩負著為學校“127”發展目標提供技術保障的重任。我們將以此次會議為契機，發揚“頭拱地”的為國鑄劍精神，立足本職工作，進一步優化中心資源配置，提升儀器設備的運行效率和服務質量。一是提升公共平臺效能，圍繞“127”發展目標，擴大設備規模，建設更新一批國際先進、國內一流的高端儀器設備。二是拓展設備共享資源，完善公共平臺設備共享機制，創新與校內科研團隊合作方案。三是細致開展測試服務，積極開展技術開發、學生培養、課程建設、合作交流等工作。分析測試中心所有人始終秉持低頭奮進、永不言敗的工作態度，努力將中心建設成為行業認可度高、社會口碑好、國內知名度高的一流公共平臺。
校醫院院長鄭莉莉：寒假務虛會通過宋校長的報告和李書記的講話進一步凝聚了共識，通過詳實的數據讓參會人員全面了解了我校“127”發展目標的進展情況。校醫院結合學校對于醫療保障的要求要努力做好以下三個方面的工作：一是通過和各類服務對象的座談交流，進一步挖掘醫療服務需求，為今后做好相關工作把握方向。二是進一步細化、完善評價改革的指揮棒作用，引導醫護人員進一步細化、規范健康服務內容。三是通過三定一聘改革的契機，積極引進及培育人才，進一步加強老舊醫療設備的更新、環境的改造更好地滿足師生診療服務需求，持續提高醫療水平。
航海學院教授崔榮鑫：新學期，新氣象。開學伊始，學校召開了2025年寒假務虛會，總的指導思想就是三個“高”和三個“不”。大會內容干貨滿滿，既接地氣，又有情懷，讓全校師生倍感振奮，信心滿滿。作為航海學院主管科研的副院長，深感責任重大但又沖勁滿滿，2024年度學院科研工作屬于高速發展，高位運行，取得了一些成果，但是還有不足。2025年我們將積極響應學校的號召，進一步深化科研體制改革，激發科研人員的創新活力，提升科研質量和效率，緊跟時代步伐，推動傳統學科與人工智能的深度融合，同時聚焦國家重大戰略需求，抓住海洋強國的重大機遇，加強基礎研究和應用研究的結合，為國家的海洋強國戰略貢獻航海力量。
航空學院2024級碩士研究生何應龍：作為西北工業大學航空學院的青年學生，學校新學期務虛會和干部會令我深受啟發。李言榮書記提到的“三個高”發展思路，讓我深刻認識到自身在高質量發展中應追求卓越、精益求精，將高標準融入日常與科研。在思想層面，明確了個人發展與學校進入世界一流大學行列目標的緊密聯系，將時刻以黨員身份為標桿，秉持上進、努力、奮斗的態度，積極志愿服務，踐行人生價值。在專業研究上，會議對人工智能影響的分析讓我意識到，我們要夯實數理化等基礎知識，培養自我學習與思維能力，提升核心競爭力以適應AI時代，積極探索人工智能與科學研究的融合，提升效率與創新性，為“天下工大、世界三航”遠景目標的實現貢獻力量，不負時代與學校的期望。
（來源：黨委宣傳部）
